一、招聘條件
1、全日制本科及以上學(xué)歷，年齡一般在35周歲以下；
2、專業(yè)與應(yīng)聘學(xué)科一致或相近，取得對應(yīng)的教師資格證；
2022屆以后的畢業(yè)生可以“先上崗，再考證”，入職一年內(nèi)取得對應(yīng)學(xué)科的《教師資格證》；
3、研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先；師范類專業(yè)優(yōu)先；有教學(xué)經(jīng)驗者（含實習(xí)）優(yōu)先；
黨員、團(tuán)學(xué)干部、各類獎學(xué)金獲得者、有支教經(jīng)歷的優(yōu)先。
二、薪酬福利：
1、薪資：始薪資5500+，綜合年薪根據(jù)任職情況6-18萬元不等，高于本地區(qū)同類學(xué)校，特別優(yōu)秀者薪酬面議。
2、績效：設(shè)立“教書育人責(zé)任制”，每學(xué)期期末全員發(fā)放績效獎金；設(shè)置學(xué)期、高招目標(biāo)獎；設(shè)置高額校內(nèi)津貼，如：班主任津貼每月2500元、學(xué)科組長津貼每月1000元、校級骨干教師津貼1000-3000元等。
3、保障：簽訂正式聘用合同，依法繳納社保，人事檔案由南陽市人才交流中心統(tǒng)一管理，計算在職教齡工齡，享受與公辦教師同等的職稱晉級、評優(yōu)評先待遇。
4、生活：食宿全免，設(shè)置教職工餐廳，菜品豐富，全體教師免費自助就餐；提供舒適的教師公寓，免費拎包入?。ㄉ罴揖?、空調(diào)衛(wèi)浴、寬帶網(wǎng)絡(luò)等配套齊全）；入職時發(fā)放床品等生活用品。
5、福利：寒暑假帶薪培訓(xùn)；傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放禮品和紅包；享有學(xué)校配套商品住宅（五證齊全）的優(yōu)先優(yōu)惠購買權(quán)利，總房款優(yōu)惠20%以上。
三、招聘程序：
學(xué)校面向高校招聘采取“試講+現(xiàn)場面試”的方式進(jìn)行，
第一步：投遞簡歷，資格審核；
第二步：預(yù)約試講，來校面試；
第三步:綜合評價，合格錄用，培訓(xùn)入職。
有意向的同學(xué)可通過電話，微信等方式與我校取得聯(lián)系，或直接發(fā)送個人簡歷至學(xué)校郵箱（郵件主題：姓名+應(yīng)聘學(xué)科）。
